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Sujet : Poste psychologue lorient

  1. #1
    Inscrit
    juin 2010
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    119

    Par défaut Poste psychologue lorient

    Je recopie la photo précédente car je me rends compte qu’elle est illisible ☹️
    pour plus d’info me contacter en MP

    poste CDD d’un an à pourvoir au 4 octobre 2021.
    45 %

    Missions
    - Évaluation du niveau de développement du jeune et/ou développement fonctionnel
    - Rédaction d’écrits professionnels (Évaluation, compte rendu d’entretien…)
    - Appui à l’équipe pluridisciplinaire notamment sur le contenu des apprentissages à travailler auprès des jeunes, et dans l’élaboration des projets personnalisés d’accompagnement
    - Remédiations cognitives, accompagnement individuel et de groupe
    - Intervention auprès des familles, Fratrie et autres partenaires notamment les établissements scolaires (enseignants, AESH, …)
    - Interventions dans les différents lieux de vie du jeune

    profil :
    Vous êtes titulaire d’un DESS ou d’un Master 2 avec une spécialisation en :
    - Psychologie du développement
    - Neuropsychologie
    - Psychologie Congnitive

    Vous maîtrisez les principaux outils d’évaluation psychométriques (WISC, SON R…) et d’évaluation fonctionnelle (PEP, …)
    Vous maîtriser et adhérer aux recommandations HAS et ANESM sur la déficience intellectuelle et l’autisme, Et souhaitez les porter au sein d’une équipe pluridisciplinaire
    Vous disposez d’une connaissance ou expérience auprès d’enfants ou d’adultes avec TSA et/ ou déficience intellectuelle
    Vous avez la capacité à travailler en équipe notamment la capacité à animer Un groupe de travail Ou à co- animer une réunion de projet personnalisé d’accompagnement

    rémunération
    Selon convention collective du 15 mars 1966
    Lettre de motivation + CV à adresser au plus tard le 20 septembre 2021
    Mme MICHELET Sophie Directrice du SESSAD
    sessadlorient@adapei56.net

  2. #2
    Inscrit
    juin 2010
    Messages
    119

    Par défaut Pas de demande

    C’est marrant il y a 14 ans quand j’ai cherché mon premier emploi en tant que psychologue on avait coutume d’entendre que pour 1 poste il y avait 300 candidatures…
    ma chef me disait qu’elle n’avait pas eu de réponse ou presque pour ce poste et c’est pourquoi je lui ai proposé de le mettre sur le site de la FFPP.
    Du coup je m’interroge : le poste ne plaît pas ? N’intéresse pas ? Le temps est trop court ? Le profil rechercher pose question ? Les missions posent question ? Le lieu ne convient pas ?
    Mes interrogations ne sont en aucun cas des jugements, ça m’intéresse réellement de comprendre, et ça apporterait peut être des pistes pour une future autre annonce ou peut être même pour celle ci si elle ne trouve vraiment pas preneur !

  3. #3

    Par défaut

    Ce qui pose question à vrai dire c'est la multiplication des offres pour des postes de neuropsy ou pour des bilans. On dirait que la clinique, le soin au long court a disparu. Peut-être qu'il n'y a tout simplement pas 300 neuropsy disponibles et qu'ils ont l'embarras du choix donc cherchent des CDI.

  4. #4
    Inscrit
    juin 2010
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    119

    Par défaut Merci

    Citation Envoyé par psyderman Voir le message
    Ce qui pose question à vrai dire c'est la multiplication des offres pour des postes de neuropsy ou pour des bilans. On dirait que la clinique, le soin au long court a disparu. Peut-être qu'il n'y a tout simplement pas 300 neuropsy disponibles et qu'ils ont l'embarras du choix donc cherchent des CDI.
    Tout simplement je vous remercie pour cette réponse. J’ai fortement envie de l’afficher dans le bureau de la direction
    Il y a un virage à 90 degrés vers le tout psychométrique qui me pose réellement question ! Qu’en est il de la clinique !? Avec mes « vieux » collègues (je précise que j’ai été diplômée en 2007 et presque 40 ans) on constate que de plus en plus de jeunes psychologues sont en grande difficulté dès qu’il s’agit de parler du développement d’un enfant, de ses forces et de ses faiblesses comme j’ai coutume d’entendre en ce moment, sans passer un test psychométrique. Or, je passe régulièrement des WISC OU WPPSI, et je trouve quand même que mes observations cliniques me permettent d’apporter déjà un nombres d’éléments certains !! Certes sans chiffres mais qui permettent de travailler énormément de choses avec le jeune.
    Bref, pour la petite anecdote cette offre d’emploi qui devrait permettre de recruter la personne qui va me remplacer ne correspond pas tout à fait au travail que je fais avec les jeunes… mais bon … sans doute que d’ici peu de temps les psychologues cliniciens devront rentrer au placard pour laisser la place uniquement aux neuropsychologues …or ces deux métiers pourraient être complémentaires 🤔

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