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Pantin, une ville populaire aux portes de Paris, Membre de l’établissement public territorial Est-Ensemble et Territoire de la Métropole du Grand Paris recrute :
PSYCHOLOGUE – RELAIS DES PARENTS - (H/F)

Direction Petite Enfance & Familles
Catégorie A


Description du poste :

Sous la responsabilité du(de la) Responsable du Relais des parents, le psychologue accueille les parents afin de les soutenir dans leur rôle et leurs responsabilités de premiers éducateurs de leurs enfants. Le psychologue recherche l’initiative et la participation des parents en tant qu’acteurs à travers la mise en place d'entretiens individuels et d'actions collectives destinés à l’ensemble des parents, respectant la diversité et la mixité sociale et culturelle de la population. Il développe à cette fin une approche partenariale et pluridisciplinaire tant en interne à la structure et à la Direction qu'avec les autres acteurs du territoire, institutionnels et associatifs. Les missions du psychologue s'exercent dans le cadre de l'article 44 de la loi n° 85-772 du 25 juillet 1985 relatif à l'usage professionnel du titre de psychologue, et dans le respect du code de déontologie de la profession.

A ce titre, vos missions seront :

Accueillir les parents dans un cadre individuel
Assurer des permanences d'entretiens individuels au sein du lieu ressource que constitue le Relais des parents
Développer cette fonction à l’extérieur du Relais des parents, notamment en partenariat avec d’autres structures municipales ou externes, dans une logique de proximité et de partenariat de terrain
Assurer à l'occasion des entretiens individuels une fonction d’écoute, d’information, d’échanges, de conseil, d’accompagnement et de soutien (valorisation des savoir-faire, aide à la transmission...)
Orienter le cas échéant les parents vers d'autres professionnels, notamment en cas de besoin identifié de suivi thérapeutique
Mettre en place des actions collectives en direction des parents
Concevoir et animer des débats, groupes d'échanges, ateliers et conférences au sein du Relais des Parents et à l’extérieur en partenariat avec d'autres acteurs
Dans sa fonction d’animation, favoriser la dynamique de groupe (identifier les enjeux de chaque participant, permettre l’expression de chacun, détecter les problématiques susceptibles de faire évoluer le débat, chercher à faire évoluer les représentations tout en respectant le positionnement de chaque participant)
Mener un travail institutionnel et partenarial et promouvoir l'évolution des pratiques des professionnels exerçant leurs missions auprès des familles
Participer à la mise en œuvre et à l'évolution du projet du Relais des parents par son implication dans la réflexion sur de nouvelles prestations et actions, en déclinaison des orientations municipales impulsées dans le cadre du projet de Direction Petite enfance & Familles
Participer aux réunions d'équipe du Relais des parents, et aux réunions communes avec les autres services présents sur le site de la Manufacture (Lieu unique d'inscription et Relais petite enfance)
Favoriser la réflexion partenariale sur la parentalité au sein des différents projets et instances auxquels il participe, et ce notamment en tant que référent du volet parentalité du Programme de Réussite Éducative
Promouvoir la ressource que constitue le Relais des Parents pour les parents et les professionnels auprès des partenaires
Co-construire des actions en direction des parents avec les partenaires institutionnels pantinois : centres sociaux, établissements petite enfance, PMI, Éducation Nationale, CMPP, CMP, service social, associations de parents d'élèves, etc...
Participer aux diverses manifestations municipales ou associatives pour lesquelles la compétence du Relais des parents est sollicitée
Représenter le Relais des parents voire la Direction Petite enfance et Familles auprès des partenaires, à la demande de la hiérarchie
Assurer une veille informationnelle et clinique sur les problématiques liées aux prestations du Relais des parents

Compétences requises :

Savoir :
Connaître l'environnement des collectivités territoriales, la psychologie de la famille, de l'enfant et de l'adolescent, les différents partenaires intervenant dans le domaine du soutien à la parentalité et du champ éducatif et médico-social
Savoir-être
Sens du service public, Respect du code de déontologie des psychologues, Discrétion professionnelle
Disponibilité et adaptabilité, Assiduité, Autonomie, Rigueur
Esprit d'équipe et qualités relationnelles
Force de proposition, de conviction, de motivation, Sens de la communication et de la concertation
Capacité d'écoute et diplomatie, Tolérance et bienveillance, Curiosité intellectuelle sur les sujets de société ayant trait aux problématiques parentales, familiales et éducatives
Savoir-faire :
Se positionner en tant que personne ressource pour les parents et les partenaires
Observer, analyser les situations et anticiper
Rassurer, conseiller et soutenir les parents
Rendre compte de son activité

Profil demandé :
Titre de psychologue (ADELI)
Dans un poste identique ou dans des postes voisins : expérience préalable sur des missions de soutien à la parentalité
Salaire indicatif : De 2400€ à 2500€ brut mensuel sur 12 mois

Conditions de travail :
Durée hebdomadaire : Le temps de travail varie selon les postes, sur une amplitude d'ouverture atypique (du mardi au samedi et travail en soirée).
Conditions particulières : Le temps de travail hebdomadaire se décompose en : - Activités cliniques, institutionnelles, partenariales, d'accueil et de soutien (2/3)- Démarche personnelle de formation, information et recherche (1/3). Cette démarche doit être corrélée aux missions et cœur de métier inhérents au poste. A ce titre, la participation à des formations et colloques doit s'effectuer de façon privilégiée sur ce temps de démarche personnelle. Disponibilité et adaptabilité des horaires nécessaires afin de prendre en compte les nécessités de service le cas échéant. Les congés sont pris, après accord du(de la) responsable, en fonction de l’organisation du service.


Si ce poste vous intéresse, merci de nous faire parvenir votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation) par mail à : recrutement@ville-pantin.fr

Toutes les candidatures sont à adresser à l'attention de :
Monsieur le Maire de Pantin
Conseiller départemental de Seine-Saint-Denis
84/88 Avenue du Général Leclerc
93 507 Pantin cedex

Date limite de dépôt des candidatures : 28/02/18


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